Работа в Санкт-Петербурге - Job78
Работа в Санкт-Петербурге вакансии. Статьи о работе и подбор персонала в СПб.

Проходим собеседование

13.07.2022 Автор: Job78 0

Собеседование - встреча с потенциальным работодателем или его представителем при приеме на работу. Цель собеседования - познакомиться воочию, понять, насколько работодатель и соискатель подходят друг другу, а также обсудить детали сотрудничества. На собеседовании работодатель задаёт вопросы, касающиеся образования соискателя, его опыта, полученных навыков и знаний. Также возможны вопросы личного характера: цели, устремления в жизни, чего соискатель хочет добиться, какие у него планы.

В крупных компаниях часто проводят несколько уровней собеседования: с рекрутером, со службой безопасности, с психологом, с начальником отдела, с высшим руководством.

При приеме на работу кандидату часто предлагают пройти тесты или схожие испытания. Тесты бывают как психологическими, так и профессиональными. В Трудовом кодексе РФ нет положений о порядке тестирования при приеме на работу, однако запрет на тестирование также отсутствует. Работник может отказаться от прохождения теста, но в такой ситуации его шансы быть принятым на работу существенно снижаются.

Рекомендуем: работа в Воронеже свежие вакансии на voronezh.jobcareer.ru

Задача соискателя при поиске новой работы во время прохождения собеседования – предельно подробно и лучшим образом рассказать о себе, произвести хорошее впечатление. К собеседованию надо обязательно хорошо подготовиться и иметь с собой резюме.

Три важных момента:

1. Соберите сведения о работодателе

До поездки в компанию, соберите сведения о ней и о вакансии. Найдите и прочтите корпоративный сайт работодателя, поищите отзывы уволившихся работников, наличие отсутствия в черных списках, узнайте больше о вакансии, на которую претендуете. Соискатель, который не знает что написано в описании о вакансии и требованиях к соискателю, путает функционал и неправильно произносит название компании и чем она занимается, вызывает недоверие и недоумение и демонстрирует равнодушие к будущему месту работы и работодателю.

2. Внешний вид

Выглядите аккуратно, современно и достойно. Не отправляйтесь на собеседование в спортивном костюме, даже если он очень дорогой, придерживайтесь принятого делового стиля в одежде. Выбирайте одежду, в которой Вам удобно и комфортно. Свежее дыхание, убранные волосы, прическа, чистые руки и ногти, не вызывающий макияж, неброские украшения и аксессуары тоже имеют значение. В момент знакомства представление о личности создается за одну минуту. А эти впечатления гораздо глубже врезаются в память, чем другие. У вас уже не будет другой возможности произвести первое впечатление.

3. Настрой на успех

Разберитесь в своих чувствах, не волнуйтесь, ведите себя уверенно, все проблемы оставьте дома. Не жалуйтесь! Плохое самочувствие, недосыпание, раздражение и волнение всегда проявляются во время беседы. Улыбайтесь, отличное настроение всегда передается собеседнику.

Установка: меня обязательно возьмут на работу – приведет Вас к успеху.

Все получиться! Работа есть ее не может не быть!